Mustapha: "Ik wil dat één monteur alles kan"
Met de mentaliteit van Mustapha werd hij in 2019 topcoach van het jaar
Hoera voor Mustapha Ajmil, die in 2017 MKC Techniek heeft opgericht. Hij begon met slechts vijf medewerkers en zijn bedrijf is nu uitgegroeid tot 35 medewerkers. Hij creëert een warme werksfeer voor de leerlingen, zodat zij zich kunnen ontwikkelen. Waarom willen monteurs bij hem werken? “Mustapha vindt het belangrijk dat je een goede band met elkaar hebt, omdat hij gelooft dat je op die manier beter kunt samenwerken”, aldus Mgwenze Vola, leerling bij MKC Techniek.
Het is terecht dat Mustapha de 'Wij Techniek TopCoach van het Jaar 2019' heeft gewonnen. Zijn gecreëerde positieve werkcultuur draagt bij aan de groei van de leerlingen én de groei van het bedrijf. Bekijk hier hoe dat er bij MKC Techniek uitziet.
Deel ook je verhaal
Heb jij een ook verhaal dat goed past bij Lang Leve Ontwikkelen? Deel het en inspireer anderen!